Skajite pojalusta, a s takim curriculumom realno naiti rabotu v Brussele? ya ves…

"везде посылаю" это где? :))
Без юмора, вы одно и тоже cv шлёте куда ни попадя? У меня в своё время было 4 св. Опыт тоже как у вас было трудно выстроить в одну карьерную цепочку, поэтому я в каждом делала акцент на какой -то деятельности, так чтобы карьерный рост просматривался и когда посылала резюме на позицию выбирала то, что лучше под позицию подходит.
Например, если подаёте на редакторскую работу - делаете акцент на этом опыте, подробнее описываете, что за издательство, на каком языке книга, каким тиражём выпустилась. Что за вебсайт, какие обороты, в команде ли вы или ответственность полностью на вас. На учительскую - сколько часов вы учите, сколько учеников итп. Ассистенскую - что входило в ваши обязанности. Просто посмотрите на ваше резюме глазами нанимателя - ему важно что вы можете ему конкретно принести, а не насколько вы разносторонний и развитый индивидум. Короче, человек читающий должен на основании этой бумажки сделать о вас вывод, и первый вывод, который из резюме делается - этот человек последовательный или, наоборот.
Не стесняйтесь, если оно будет на двух листах (я подписывала внизу cv такой-то, страница 1из2х, на случай если второй лист где-нибудь затрётся).
Не забывайте про мотивационное письмо - во многих компаниях именно оно решает всё, поэтому держите макет, но всякий раз перерабатывайте его под конкретного работодателя с акцентом на "как я могу вам быть полезен". Я писала свои мотивационные письма как резюме из резюме- те же факты, но с человеческим лицом.. типа "за время службы в израильской армии я приобрела колоссальный опыт субординации, работы в коллективе, ведения самостоятельного проекта (нужное подчеркнуть) который я использовала и развивала в моей дальнейшей позиции.." итп. Любой опыт приподносите сугубо позитивно.
и, конечно, конверт с обратным адресом (если посылаете почтой) и маркой не только повысит ваши шансы на ответ, но и добавит впечатления от вас, как от человека дальновидного, внимательного к мелочам, что для редактора или корректора немаловажно.